ABOUT JOB

用工信息

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天津中瑞藥業(yè)股份有限公司

1、 質(zhì)量總監 1名,年齡45歲以下,本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),能夠獨立翻譯中英文資料。熟悉產(chǎn)品質(zhì)量控制體系,熟悉GMP文件的編寫(xiě)及管理工作,熟悉氣相、液相等儀器的分析,能獨立組織完成DMF相關(guān)文件,能夠熟練操作辦公軟件、網(wǎng)絡(luò )資源等。5年以上工作經(jīng)驗,月薪6000-9000元。

2、 研發(fā)總監:1名,年齡45歲以下,本科及以上學(xué)歷,碩士及博士?jì)?yōu)先,5年以上經(jīng)驗,熟悉原料藥研發(fā)及生產(chǎn)等技術(shù)開(kāi)發(fā)流程和藥品注冊法規、流程。根據國家政策和公司發(fā)展規劃擬定原料藥板塊的產(chǎn)品規劃,明確原料藥產(chǎn)品發(fā)展方向,并指導實(shí)施;根據對公司現有原料藥、中間體產(chǎn)品的技術(shù)分析,優(yōu)化原料藥技術(shù)平臺,擬定改進(jìn)目標并指導實(shí)施;根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,引進(jìn)或者組織人員開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品工藝,進(jìn)行相應中試和工藝應用放大,完成產(chǎn)品注冊認證工作;協(xié)助公司原料藥業(yè)務(wù),加強與國際制藥公司的合作;通過(guò)開(kāi)發(fā)綠色路線(xiàn)保障原料藥產(chǎn)品工藝的生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、環(huán)保等目標;協(xié)助研發(fā)團隊架構設置、人才隊伍建設;公司領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。

3、 質(zhì)量管理人員QA5名,年齡35歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷,化學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。熟悉產(chǎn)品質(zhì)量控制體系,了解GMP文件的編寫(xiě)及管理工作,具備一定的協(xié)調、溝通能力,能夠熟練操作辦公軟件、網(wǎng)絡(luò )資源等。月薪2000-5000元。

4、 質(zhì)檢人員(QC):5名,年齡45歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷,化學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。能熟練操作氣相色譜、液相色譜等分析儀器,能對儀器進(jìn)行日常維護和簡(jiǎn)單的維修,利用分析儀器對原材料、產(chǎn)品中間樣及產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行分析化驗。月薪2000-5000元。

5、 質(zhì)檢經(jīng)理助理:1名,年齡35歲以下,本科以上學(xué)歷,分析專(zhuān)業(yè)。英語(yǔ)4級以上,精通氣相、液相儀器分析,2年以上工作經(jīng)驗,有GMP企業(yè)管理經(jīng)驗。月薪4500-9000元。

6、 注冊安全工程師:1名,年齡45歲以下,持有注冊安全工程師證書(shū)。關(guān)注安全、?;?、消防、職業(yè)健康等方面的法律法規,以及相關(guān)地方規章制度,如有變化及時(shí)匯報部門(mén)經(jīng)理,并相應調整公司內部的安全規章制度及工作,協(xié)助部門(mén)經(jīng)理編制公司安全管理制度和安全操作規程工作;生產(chǎn)崗位和輔助崗位,開(kāi)展經(jīng)常性的安全檢查,檢查、督導員工按規定佩帶各種勞動(dòng)防護用品,監督隱患整改工作的落實(shí);按照應急救援計劃實(shí)施,公司級別的應急救援活動(dòng),督促各車(chē)間、各科室的應急救援活動(dòng),并收集應急救援資料,不定時(shí)抽查活動(dòng)情況;協(xié)助做好對員工的經(jīng)常性安全教育工作,宣傳貫徹落實(shí)執行國家對職業(yè)衛生健康的各項法律、法規、標準等,協(xié)助編制應急救援演練計劃,督促開(kāi)展應急救援演練,總結評價(jià)演練的有效性。月薪6000-9000。

7、 自動(dòng)化控制人員:5名,年齡40歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,醫藥化工、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)。完善健全自動(dòng)化控制系統,負責做好自動(dòng)化設備的管理工作,加強公司自動(dòng)化系統建設和運行的管理,提高公司利用自動(dòng)化手段管理的水平;負責公司自動(dòng)化系統協(xié)調,制定自動(dòng)化系統運行管理細則,督促各方面工作;制定自動(dòng)化系統培訓計劃,負責對公司人員進(jìn)行自動(dòng)化系統使用的培訓,加強公司人員對自動(dòng)化管理的認識;承擔公司自動(dòng)化系統操作維護技術(shù)標準的制訂、技術(shù)規范的編寫(xiě);負責生產(chǎn)運營(yíng)中自動(dòng)化系統技術(shù)把關(guān),本專(zhuān)業(yè)疑難問(wèn)題的分析、解決;負責安排公司自動(dòng)化系統改造和實(shí)施工作,以及部分自動(dòng)化系統設計。月薪:3000-6000。

8、 內貿業(yè)務(wù)經(jīng)理:2名,年齡35歲以下,本科以上學(xué)歷,醫藥化工相關(guān)專(zhuān)業(yè)。月薪2000-12000元。

9、 外貿業(yè)務(wù)經(jīng)理:2名,年齡35歲以下,本科以上學(xué)歷,醫藥化工、國際貿易、英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè),英語(yǔ)6級以上水平,有3年以上工作經(jīng)驗。月薪:2000-12000元。

10、 實(shí)驗室研發(fā)人員:6名,大專(zhuān)以上學(xué)歷,化工類(lèi),藥學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);負責小試,中試及生產(chǎn)的技術(shù)指導,相關(guān)文件的編制,熟悉基本的電腦操作及文檔編輯。月薪:3000-6000。

11、 會(huì )  計:3名,年齡25-35歲,財務(wù)管理、會(huì )計、審計、金融專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備會(huì )計專(zhuān)業(yè)、財務(wù)管理技能。具有高新企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,熟悉稅務(wù)相關(guān)政策;具有三板、創(chuàng )業(yè)板上市公司從業(yè)經(jīng)歷;具有生產(chǎn)自營(yíng)出口業(yè)務(wù)經(jīng)歷,出口稅務(wù)申報,外幣記賬,英語(yǔ)讀寫(xiě)能力強;有工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺CLOUD從業(yè)經(jīng)歷。月薪4000-9000元。

12、 文員:2名,年齡35歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,品貌端正,身體健康,能夠獨立操作辦公軟件,工作認真,有責任心,服從領(lǐng)導分配,有良好的團隊合作精神,可接受應屆畢業(yè)生。月薪2000-3000元。

 

    福利待遇:

    1、全勤獎。

    2、五險一金。

    3、定期發(fā)放勞動(dòng)保護用品。

    4、每年定期組織職工體檢一次。

    5、每年春節前召開(kāi)年會(huì ),有獎金。禮品,抽獎活動(dòng)等。

    聯(lián)系人:麗女士         

    簡(jiǎn)歷投遞郵箱:tjzrfll@126.com


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